Thông tin việc làm
Nước | Nhật Bản |
Loại hình Visa | Kỹ sư, trí thức có tiếng |
Ngành nghề xin visa | Quản lý sản xuất Máy móc, thiết bị |
Địa điểm làm việc | Osaka |
Yêu cầu việc làm
Ngoại ngữ yêu cầu | Tiếng Nhật |
Trình độ ngoại ngữ yêu cầu | - Có trình độ tương đương N2 |
Độ tuổi | 23 đến 47 tuổi |
Giới tính | Cả nam và nữ |
Số lượng trúng tuyển | 1 người |
Chế độ việc làm
Lương cơ bản | 300,000 JPY (khoảng 49 triệu) |
Điều kiện đặc biệt | Tăng ca, Lương tốt, Vợ chồng, Hỗ trợ chỗ ở |
Thông tin ứng tuyển
Mô tả công việc
基本情報
本社所在地
Osaka / 大阪府
事業内容
1.自社ブランド各種ドライバー等の作業工具、ビット・ソケット、エアーツールの製造
2.静電気対策品・電動ドライバー等の電子機器製造
日本で初めてドライバーの生産をしたのがベッセルグループです。
以来何十年と作り続けて今や市場占有率60%以上を占めています。一般向け商材に関わらず、大手家電メーカーの工場や自動車メーカー、航空会社の整備工場で利用される工業用ビットは月の生産は200万本を越えています。更に、今後の大きな成長拡大を考えるとその継続だけでは達成できず、お客様の要望はどんどん変化しているため、新しいジャンルの物づくりにも着手しています。
募集要項
仕事内容・キャリアパス詳細
「VESSEL」ブランドで有名な同社のタイ工場にて工具(ビット)の生産ライン立ち上げ/製造業務を担っていただきます。
・ビット製品の製造
・NC旋盤による加工業務
・NC旋盤のプログラム作成、修正業務
・NC旋盤のメンテナンス、トラブル対応
タイ工場は、国内トップシェアのドライバー事業を支える、重要な製造拠点の1つです。将来的な工場長(現地法人社長/MD)候補となる可能性もあるポジションで、同社ビジネスを牽引する役割を担っていただきます。
採用背景
業績拡大のため募集
応募条件
求める日本語能力試験
N2以上
必須要件
日本語会話レベル
N2相当以上
歓迎要件
その他言語
Thailand / タイ
英語レベル
日常会話レベル以上
その他必須要件
※以下いずれかの経験
・NC旋盤のプログラム経験のある方(1年以上)
・設備のメンテナンス経験のある方(1年以上)
その他歓迎要件
・NC工作機械加工のご経験
・タイもしくは海外現地法人での駐在勤務経験
・英語/タイ語で日常のコミュニケーションができる方は歓迎
推奨組合せの抽出用キーワード設定
NC旋盤タイ駐在設備メンテナンス設備メンテナンス
労働条件
年収補足
月給:270,000円~470,000円
月額(基本給):260,000円~460,000円
その他固定手当/月:10,000円
※給与詳細は、経験・能力などを考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7・12月)※昨年実績3ヵ月
契約期間
60歳定年
試用期間
有
試用期間中の給与額 :
変更なし
就業時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
給与形態
月給制
基本給
月額(基本給):260,000円~460,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業代
無
時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給)
有
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
土曜、日曜、祝日※但し、原則第3第5土曜出勤
夏期休暇(5日)、冬期休暇(7日)、有給休暇(入社半年経過後10日・最高20日)
加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
待遇・福利厚生・社内制度など
通勤手当、家族手当、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月50,000円支給
家族手当:2,500~12,500円/月
住宅手当:3,500~9,000円/月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:※勤続2年以上
■財形貯蓄制度
■再雇用制度
■皆勤手当
■毎年1回日本への一時帰国(独身者の場合は出向2年目以降に限る)
■(タイ現地にて)住宅手当、食事手当、通勤手当
受動喫煙対策について (勤務地/取り組み/その他記載)
屋内禁煙
条件
候補者への訴求ポイント
タイ(サラブリー)日本人のマネージャーの元で
現地工場での設備メンテナンス、NC旋盤の経験を活かせる。
選考情報
選考フロー
書類選考
一次面接(オンライン)
最終面接(対面)
Thông tin cơ bản:
Trụ sở chính: Osaka / tỉnh Osaka
Nội dung kinh doanh:
Sản xuất các dụng cụ làm việc như tua vít các loại thương hiệu của công ty, mũi khoan, ổ cắm, dụng cụ khí nén
Sản xuất các thiết bị điện tử như sản phẩm chống tĩnh điện, tua vít điện
Thông tin thêm:
Nhóm VESSEL là công ty đầu tiên tại Nhật Bản sản xuất tua vít.
Đã liên tục sản xuất trong nhiều thập kỷ và hiện chiếm hơn 60% thị phần.
Các mũi khoan công nghiệp, được sử dụng tại các nhà máy của các hãng điện tử lớn, nhà máy ô tô, và xưởng bảo dưỡng hàng không, có sản lượng sản xuất hàng tháng vượt quá 2 triệu chiếc.
Để đáp ứng yêu cầu ngày càng thay đổi của khách hàng, công ty đang bước vào việc sản xuất các sản phẩm mới.
Yêu cầu tuyển dụng:
Nội dung công việc và lộ trình phát triển nghề nghiệp:
Tại nhà máy của công ty ở Thái Lan, nổi tiếng với thương hiệu "VESSEL", bạn sẽ chịu trách nhiệm về việc thiết lập và sản xuất dây chuyền sản xuất các dụng cụ (mũi khoan).
Sản xuất sản phẩm mũi khoan
Gia công bằng máy tiện NC
Lập trình và chỉnh sửa chương trình cho máy tiện NC
Bảo trì và xử lý sự cố cho máy tiện NC
Nhà máy tại Thái Lan là một trong những cơ sở sản xuất quan trọng hỗ trợ mảng kinh doanh tua vít với thị phần lớn nhất trong nước. Đây là vị trí có thể trở thành ứng cử viên cho chức vụ quản lý nhà máy (giám đốc chi nhánh tại địa phương) trong tương lai và đóng vai trò dẫn dắt doanh nghiệp của công ty.
Bối cảnh tuyển dụng:
Tuyển dụng nhằm đáp ứng sự mở rộng kinh doanh.
Điều kiện ứng tuyển:
Trình độ tiếng Nhật yêu cầu: N2 trở lên
Yêu cầu bắt buộc: Trình độ giao tiếp tiếng Nhật tương đương N2 trở lên
Yêu cầu khác được hoan nghênh:
Trình độ ngôn ngữ: Tiếng Thái / Thailand
Trình độ tiếng Anh: Giao tiếp hằng ngày
Các yêu cầu bắt buộc khác:
Kinh nghiệm lập trình máy tiện NC (trên 1 năm)
Kinh nghiệm bảo trì thiết bị (trên 1 năm)
Các yêu cầu khác được hoan nghênh:
Kinh nghiệm gia công bằng máy công cụ NC
Kinh nghiệm làm việc tại chi nhánh nước ngoài, đặc biệt là Thái Lan
Khả năng giao tiếp hằng ngày bằng tiếng Anh hoặc tiếng Thái
Điều kiện làm việc:
Lương hàng năm bổ sung:
Lương tháng: 270,000 yên ~ 470,000 yên
Lương cơ bản hàng tháng: 260,000 yên ~ 460,000 yên
Phụ cấp cố định khác hàng tháng: 10,000 yên
Chi tiết lương sẽ được xác định dựa trên kinh nghiệm và khả năng.
Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 4)
Thưởng: 2 lần/năm (tháng 7 và tháng 12) (theo thực tế năm trước là 3 tháng lương)
Hợp đồng: Đến 60 tuổi
Thời gian thử việc: Có (không thay đổi lương trong thời gian thử việc)
Thời gian làm việc: 8:00 ~ 17:00 (thời gian làm việc quy định: 8 giờ)
Thời gian nghỉ: 60 phút
Hình thức lương: Lương tháng
Lương cơ bản hàng tháng: 260,000 yên ~ 460,000 yên
Phụ cấp cố định khác hàng tháng: 10,000 yên
Không có lương làm thêm cố định
Thời gian ngoài giờ: Có (sẽ được trả lương thêm giờ nếu có làm thêm)
Ngày nghỉ:
Chế độ nghỉ hai ngày mỗi tuần (ngày nghỉ theo lịch của công ty)
Số ngày nghỉ phép hàng năm: 10 ngày ~ 20 ngày (số ngày tối thiểu sẽ được cấp sau nửa năm làm việc)
Số ngày nghỉ hàng năm: 113 ngày
Nghỉ vào thứ bảy, chủ nhật, ngày lễ (tuy nhiên, làm việc vào thứ bảy tuần thứ 3 và thứ 5 theo nguyên tắc)
Nghỉ hè (5 ngày), nghỉ đông (7 ngày), nghỉ phép (10 ngày sau nửa năm làm việc, tối đa 20 ngày)
Các loại bảo hiểm tham gia:
Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm tai nạn lao động, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm hưu trí phúc lợi
Phúc lợi và chế độ đãi ngộ:
Phụ cấp đi lại, phụ cấp gia đình, chế độ hưu trí
Phụ cấp khác và chi tiết chế độ:
Phụ cấp đi lại: Tối đa 50,000 yên/tháng
Phụ cấp gia đình: 2,500 yên ~ 12,500 yên/tháng
Phụ cấp nhà ở: 3,500 yên ~ 9,000 yên/tháng
Bảo hiểm xã hội: Đầy đủ
Chế độ hưu trí: Dành cho nhân viên làm việc từ 2 năm trở lên
Chế độ tiết kiệm tài chính
Chế độ tái tuyển dụng
Phụ cấp đi làm đầy đủ
Hằng năm có 1 lần về Nhật Bản tạm thời (chỉ áp dụng cho nhân viên độc thân từ năm thứ 2 trở đi)
(Tại Thái Lan) Phụ cấp nhà ở, phụ cấp bữa ăn, phụ cấp đi lại
Biện pháp phòng chống hút thuốc tại nơi làm việc:
Cấm hút thuốc trong nhà
Điều kiện :
Điểm nhấn thu hút ứng viên:
Sử dụng kinh nghiệm trong bảo trì thiết bị và vận hành máy tiện NC tại nhà máy ở Thái Lan (Saraburi) dưới sự quản lý của người Nhật.
Thông tin tuyển chọn:
Quy trình tuyển chọn:
Sàng lọc hồ sơ
Phỏng vấn lần 1 (trực tuyến)
Phỏng vấn cuối cùng (trực tiếp)
8900