[HẾT HẠN] Kỹ sư, trí thức có tiếng, N2, Yamaguchi, Thiết kế, 3 người, Lương tốt

Thông tin Tuyển dụng

Địa điểm làm việc:
Trụ sở chính: Yamaguchi, Tỉnh Yamaguchi, Nhật Bản

Nội dung kinh doanh:
Công ty được thành lập vào tháng 7 năm 1970, chuyên sản xuất gốm sứ điện tử. Đã trở thành thành viên của Tập đoàn NGK vào tháng 1 năm 2015, đóng vai trò trong lĩnh vực kinh doanh điện tử và phát triển công nghệ tiên tiến.

Chi tiết công việc:
Thực hiện một chuỗi hoạt động từ thiết kế đồ gá và dụng cụ đến thiết kế quy trình và phát triển quy trình cho các sản phẩm như tấm gốm, gói truyền thông quang học, v.v.
Nâng cao chất lượng, công nghệ sản xuất và năng suất.
Quản lý công nghệ sản xuất và các công nghệ sản xuất khác.
Trong tương lai, có thể tham gia các cuộc họp kỹ thuật với các nhà sản xuất bộ phận kim loại và hỗ trợ khách hàng.
Cơ hội đi công tác đến Malaysia (một tuần đến một tháng cho mỗi chuyến công tác) khi ảnh hưởng của vi-rút Corona mới giảm bớt.
Tùy theo yêu cầu, bạn có thể tham gia kiểm soát chất lượng, cải tiến sản xuất và hướng dẫn kỹ thuật cho quy trình sản xuất tại cơ sở sản xuất ở nước ngoài (Malaysia).

Điều kiện ứng tuyển:
Trình độ tiếng Nhật: N2 trở lên.

Yêu cầu bắt buộc:
Kiến thức nền tảng về cơ khí, điện và hóa học từ đại học.
Kinh nghiệm về kiểm soát chất lượng, công nghệ sản xuất, hoặc phát triển quy trình tại một nhà sản xuất.
Yêu cầu chào mừng:
Kinh nghiệm làm việc với đồ gốm sứ.
Có bằng lái xe ô tô.

Điều kiện làm việc:

Bổ sung thu nhập hàng năm:
Lương hàng tháng: Từ 230.000 yên trở lên.
Tiền thưởng: Hai lần một năm (tháng 6 và tháng 12).
Thời hạn hợp đồng: Không có thời gian cố định.
Thời gian dùng thử: Có (mức lương trong thời gian thử việc không thay đổi).
Giờ làm việc: 8:15 - 17:00 (Nghỉ giải lao 45 phút).
Số giờ làm thêm: Trung bình 20 giờ/tháng (thay đổi tùy theo mùa bận rộn).
Mẫu lương: Hệ thống lương hàng tháng.
Lương cơ bản: Từ 230.000 yên trở lên.
Lương làm thêm giờ cố định: Không có. Trả lương làm thêm giờ theo thực tế, vượt mức lương cố định sẽ được trả thêm.

Ngày lễ:
Nghỉ 2 ngày/tuần (các ngày nghỉ tùy theo lịch công ty).
Số ngày nghỉ trong năm: 124 ngày.
Thứ Bảy, Chủ nhật, Tuần lễ vàng, các ngày nghỉ cuối năm và năm mới, các ngày nghỉ có lương (20 ngày kể từ năm thứ 2 làm việc).
Nghỉ giải lao sau mỗi 5 năm làm việc, với 5 ngày nghỉ được trả lương liên tiếp và trợ cấp mua lại 30.000 yên.

Tham gia bảo hiểm:
Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động, bảo hiểm y tế, bảo hiểm hưu trí.

Phúc lợi:
Hệ thống phúc lợi hưu trí: Tiền hưu trí một lần, lương hưu đóng góp xác định.
Tăng lương hàng năm (tháng 4).
Toàn bộ chi phí di chuyển khi gia nhập công ty sẽ do công ty chịu.
Hệ thống nhà ở cho công ty thuê.
Trợ cấp đi lại: Có thể đi lại bằng ô tô riêng của mình, mức trợ cấp tỷ lệ thuận với giá xăng.
Phụ cấp làm thêm giờ.
Nếu không có nhà ở trong khoảng cách đi lại khi chuyển trường, công ty có hệ thống cho thuê nhà ở của công ty.

職種
機械・電気設計、機械加工
業界
電機・精密機器
年収
4,000,000円 〜 6,500,000円
募集人数
若干名 (現在対応中：0件)
JLPT
N2以上
海外在住者
選考不可
勤務地
山口

・学部学科等にて機械、電気、化学の知識、バックグラウンドをお持ちの方
・製造メーカーにおける【品質管理／生産技術／プロセス開発】いずれかの経験をお持ちの方
・日本語レベル：N2レベル以上
基本情報
本社所在地
Yamaguchi / 山口県
事業内容
1970年7月に電子セラミックス専門工場を建設し操業開始。2015年1月に日本ガイシグループの一員となり、エレクトロニクス事業の一翼を担い、最先端の技術を展開しております。
募集要項
仕事内容・キャリアパス詳細
◎製品（セラミックシート、光通信用パッケージなど様々ございます）に合わせた治工具設計～工程設計～プロセス開発までの一連の業務
◎品質や製造技術、生産性向上への取り組み
◎その他、生産技術・製造技術管理など
◎（将来的には）金属部材メーカーとの技術打合せやお客様対応※普段の生活であまり意識することのない製品が多く馴染みがないかもしれませんが、製品知識・業務知識等については先輩社員が丁寧に研修いたします。※部署によっては、新型コロナウィルスの影響が落ち着いた後、マレーシアへの出張が発生する場合があります（1回の出張で1週間～1ヶ月程度）。
※ご本人の希望によっては、海外生産拠点（マレーシア）での製造工程全般の品質管理、生産改善、技術指導を行っていただく可能性がございます。エンジニアとして幅広いキャリアを経験することができます。
応募条件
求める日本語能力試験
N2以上
必須要件
日本語会話レベル
N2相当以上
その他必須要件
・学部学科等にて機械、電気、化学の知識、バックグラウンドをお持ちの方
・製造メーカーにおける【品質管理／生産技術／プロセス開発】いずれかの経験をお持ちの方
その他歓迎要件
・セラミック製品に携わった経験がある方
・自動車運転免許
推奨組合せの抽出用キーワード設定
機械電気電子化学
労働条件
年収補足
＜月給＞230,000円～
賞与: 年2回（6月・12月）
契約期間
期間の定めなし
試用期間
有
試用期間中の給与額 :
変更なし
就業時間
8:15～17:00(休憩時間：45分)
残業時間：月平均20時間（繁閑によって変動あり）
給与形態
月給制
基本給
＜月給＞230,000円～
固定残業代
無
時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給)
有
休日
完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間休日日数124日土日、GW、年末年始、有給休暇（入社2年目から20日）等
※勤続5年ごとに有休5日連続取得するリフレッシュ休暇あり（取得手当3万）
加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
待遇・福利厚生・社内制度など
・退職金制度：退職一時金、確定拠出年金
・昇給(4月)　
・入社時の転居費用全額会社負担
・借上社宅制度
・通勤手当　マイカー通勤可、通勤手当上限はガソリン価格比例
・残業手当
※転勤時に通勤圏内に住宅の無い場合借上社宅制度有
※中途入社者で本社勤務となり、通勤圏内に住宅の無い場合借上社宅制度準用

選考フロー
一次選考+SCOA総合適性検査→最終面接

7482