Kỹ sư, trí thức có tiếng, N2, Tokyo, Khác, 1 người, Tăng ca, Lương tốt

Thông Tin Tuyển Dụng
Chi Tiết Doanh Nghiệp
Trụ sở chính: Minato Mirai, Phường Nishi, Thành phố Yokohama, Tỉnh Kanagawa, Nhật Bản.
Ngành nghề kinh doanh:
Quản lý và vận hành khách sạn với sứ mệnh mang đến nụ cười cho khách hàng thông qua dịch vụ thân thiện, chuyên nghiệp.
Dựa trên các khái niệm:
Nội thất giản dị và phong cách.
Phòng nghỉ tinh tế.
Không gian tràn ngập âm nhạc.
Tầm nhìn:
Cung cấp trải nghiệm hiếu khách mới mẻ và độc đáo, đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng.

Yêu Cầu Tuyển Dụng
Nội dung công việc:
Quản lý lưu trú:

Quản lý các khía cạnh kinh doanh (bán hàng, chi phí, khách hàng, cơ sở vật chất).
Hướng dẫn, đào tạo và đánh giá thành viên trong nhóm.
Phối hợp với các đối tác kinh doanh.
Thực hiện các nhiệm vụ lễ tân, đặt phòng, và các công việc liên quan khác.
Vị trí quản lý:

Trưởng phòng lưu trú, Thuyền trưởng, hoặc các vị trí tương đương.
Yêu Cầu
Trình độ:
Tiếng Nhật: N2 trở lên.
Tiếng Anh: Thành thạo cấp độ kinh doanh.
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 7 năm làm việc trong lĩnh vực lễ tân/đặt phòng khách sạn.
Đã từng đảm nhận vai trò quản lý (trợ lý giám đốc hoặc cao hơn).
Tính cách và kỹ năng mềm:
Kỹ năng lãnh đạo, giải quyết vấn đề và giao tiếp tốt.
Tinh thần làm việc chủ động và quyết đoán.
Điều Kiện Làm Việc
Thời gian làm việc:
9:00 - 18:00 (nghỉ giải lao 60 phút).
Có hệ thống làm việc theo ca linh hoạt tùy thuộc vào tình hình hoạt động.
Chế độ lương:
Lương cơ bản: 335,000 - 380,000 yên/tháng (dựa trên kinh nghiệm).
Tăng lương: Mỗi năm một lần (dựa trên kết quả hoạt động và đánh giá cá nhân).
Thưởng: 2 lần/năm (dựa trên kết quả hoạt động và đánh giá cá nhân).
Phụ cấp:
Phụ cấp nhiệm vụ và chức vụ (bao gồm trong lương).
Phụ cấp làm việc ban đêm.
Trợ cấp đi lại (tối đa 25,000 yên/tháng).
Ngày nghỉ:
108 ngày nghỉ mỗi năm (bao gồm 9 ngày nghỉ hàng tháng).
Nghỉ phép hàng năm theo quy định pháp luật.
Phúc Lợi
Bảo hiểm xã hội: Đầy đủ các loại bảo hiểm (việc làm, tai nạn lao động, y tế, hưu trí).
Hệ thống lương hưu: Đóng góp xác định.
Chiết khấu nhân viên: Được áp dụng cho các dịch vụ của công ty.
Các khoản hỗ trợ khác:
Hỗ trợ chi phí đi lại.
Hỗ trợ chi phí huấn luyện và phát triển kỹ năng.
Khuyến khích hiệu suất làm việc xuất sắc.
Thử việc:
3 tháng (điều kiện không thay đổi).
Điểm Thu Hút Ứng Viên
Cơ hội làm việc trong một không gian khách sạn độc đáo với phong cách mới mẻ và khác biệt.
Được đảm nhận vai trò quản lý và phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực khách sạn.
Làm việc trong môi trường quốc tế, chuyên nghiệp và hiện đại.
Hưởng các chế độ phúc lợi tốt, đảm bảo sự ổn định lâu dài.
Ứng viên quan tâm vui lòng liên hệ để biết thêm thông tin chi tiết!


本社所在地
Tokyo / 東京都
神奈川県 横浜市西区みなとみらい
事業内容
こちらのホテルのミッションは、堅苦しさのない親しみやすいサービスを通じて、お客様に笑顔で過ごしていただくことです。
「カジュアルでスタイリッシュなインテリア」
「洗練された客室」
「音楽に満ちた空間」
をコンセプトに、これまでにない新しいおもてなしの形を提供しています。
募集要項
仕事内容・キャリアパス詳細
※将来的に業務内容が変更される場合があります。
詳細は面談時にお伝えします。

宿泊部門
マネージャー、キャプテン、チーフクラス

業務内容
*管理業務（売上・コスト・顧客・空室・施設）
*メンバーの指導・育成・評価
*取引業者との連携業務
*フロント・予約業務全般　など
応募条件
求める日本語能力試験
N2以上
必須要件
英語レベル
ビジネスレベル以上
その他必須要件
＜必須条件＞
*ホテルのフロント・予約業務の経験７年以上
*英語力のある方（ビジネスレベル）
*アシスタントマネージャー以上の管理業務経験

＜求める人物像＞
*明るい対応ができ、リーダーシップ力のある方
*積極性、決断力のある方
*問題解決能力のある方
推奨組合せの抽出用キーワード設定
ホテルフロント経験者接客30万円大阪高収入関西
労働条件
年収補足
年収補足
賞与年2回（業績による）を含め算出。
契約期間
なし
試用期間
有
試用期間中の給与額 :
変更なし
就業時間
9：00　～　18：00（休憩60分）
※シフト制。稼働状況により上記以外のシフトあり。
給与形態
月給制
基本給
月給 335,000円　～　380,000円
経験により優遇
試用期間あり
賞与有り
昇給有り
固定残業代
無
時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給)
有
休日
*年間休日：108日　/　月公休：9日
加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
待遇・福利厚生・社内制度など
*各種手当：職務手当および役職手当（月給に含む）、深夜勤務手当
*交通費：上限25,000円
*報奨制度
*給与改定：年1回（会社の業績と個人の評価による）
*賞与：年2回（会社の業績と個人の評価による）
*社保完備
*年次有給休暇：法定通り
*社員割引あり
*試用期間あり：3ヶ月（条件同じ）
*確定拠出年金制度
受動喫煙対策について (勤務地/取り組み/その他記載)
屋内禁煙