Thông tin việc làm
Nước | Nhật Bản |
Loại hình Visa | Kỹ sư, trí thức có tiếng |
Ngành nghề xin visa | Công nghệ xử lý Thông tin, truyền thông |
Địa điểm làm việc | Kanagawa |
Yêu cầu việc làm
Ngoại ngữ yêu cầu | Tiếng Nhật |
Trình độ ngoại ngữ yêu cầu | - Có trình độ tương đương N1 |
Độ tuổi | 22 đến 35 tuổi |
Giới tính | Cả nam và nữ |
Chế độ việc làm
Lương cơ bản | 210,000 JPY (khoảng 38 triệu) |
Điều kiện đặc biệt | Tăng ca, Lương tốt, Hỗ trợ chỗ ở |
Thông tin ứng tuyển
Mô tả công việc
Thông tin cơ bản
Địa điểm trụ sở chính: Tỉnh Kanagawa, Nhật Bản.
Chi tiết doanh nghiệp
Chúng tôi là công ty gia công phần mềm, chuyên bồi dưỡng và hỗ trợ nguồn nhân lực thông qua công nghệ chuyên ngành tiên tiến. Tập trung vào các nhà sản xuất, chúng tôi hoạt động chủ yếu trong các lĩnh vực EV, IoT, chất bán dẫn và xây dựng. Chúng tôi sử dụng khả năng kỹ thuật dịch vụ của mình để đảm bảo chất lượng kỹ thuật có giá trị gia tăng cao.
Yêu cầu tuyển dụng
Nội dung công việc/chi tiết con đường sự nghiệp
Bạn sẽ tham gia vào các dự án phát triển của khách hàng mà chúng tôi có mối quan hệ đối tác kinh doanh. Cụ thể, bạn sẽ chịu trách nhiệm từ thiết kế chi tiết đến phát triển và thử nghiệm. Bạn sẽ đối mặt với thử thách phát triển các hệ thống hướng đến người dùng cao và đẩy mạnh quy trình ngược dòng.
Ví dụ dự án:
Phát triển nhúng điện thoại di động bằng RTOS
Phát triển trình điều khiển máy in bằng ngôn ngữ C
Phát triển điều khiển cơ điện tử bằng ngôn ngữ LINUX và C
Phát triển nhúng thiết bị ECU trên xe
Phát triển nhúng thiết bị set-top box bằng ngôn ngữ C/C++
Điều kiện ứng tuyển
Yêu cầu kiểm tra trình độ tiếng Nhật: N1
Các yêu cầu cần thiết:
Kỹ năng giao tiếp phù hợp với dự án
Kinh nghiệm phát triển ngôn ngữ C và phát triển phần mềm
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm thực tế
Các yêu cầu chào mừng:
Kỹ sư thông tin ứng dụng
Điều kiện làm việc
Bổ sung thu nhập hàng năm: Chúng tôi sẽ ưu đãi dựa trên kinh nghiệm và khả năng.
Thời hạn hợp đồng: Không có thời gian cố định.
Thời gian dùng thử: Có
Mức lương trong thời gian thử việc: Không thay đổi
Giờ làm việc: 9:00~18:00 (Có thể thay đổi tùy theo dự án)
Số giờ làm thêm trung bình hàng tháng: 30 giờ
Mẫu lương:
Hệ thống lương hàng năm
Lương cơ bản: Từ 210.000 yên trở lên
Lương làm thêm giờ cố định: Không có
Trả lương làm thêm giờ (nếu có): Đúng
Ngày lễ:
Tuần làm việc 5 ngày (Thứ bảy, Chủ nhật và ngày lễ có thể thay đổi tùy theo nơi làm việc)
Lịch công ty có: 6 tháng sau khi gia nhập: 10 ngày nghỉ có lương (năm đầu tiên)
Bạn có thể nghỉ 5 ngày có lương trong vòng 1 năm sau khi tích lũy ngày nghỉ có lương
Các loại nghỉ: Nghỉ hè, nghỉ năm mới, nghỉ có lương, nghỉ chúc mừng và chia buồn, nghỉ chăm sóc trẻ em, nghỉ chăm sóc gia đình, nghỉ nửa ngày, nghỉ phép đặc biệt, v.v.
Tham gia bảo hiểm: Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động, bảo hiểm y tế, bảo hiểm hưu trí phúc lợi
Biện pháp chống hút thuốc thụ động: Không hút thuốc trong nhà
Điều kiện tại
Những điểm chính để thu hút ứng viên: Môi trường kinh doanh thay đổi nhanh chóng theo sự tiến bộ của thời đại. Các công ty sống trong thời đại mới phải nhanh chóng thích ứng với những thay đổi và nâng cao hiệu quả hoạt động. Chúng tôi, với tư cách là công ty gia công, đáp ứng và hỗ trợ nguồn nhân lực bằng công nghệ chuyên ngành tiên tiến để đáp ứng nhu cầu cao của thời đại.
Thông tin lựa chọn
Luồng lựa chọn:
Chấp nhận hướng đạo → Phỏng vấn công ty (trực tuyến) → Giới thiệu cho công ty
本社所在地
Kanagawa / 神奈川県
事業内容
アウトソーシングカンパニーとして最先端の専門技術を持った人材を育みサポートしております。
メーカー様を中心に、EV、IoT、半導体、建設関連への事業特化とサービスエンジニア力で高付加価値な技術品質の担保を提供しております。
募集要項
仕事内容・キャリアパス詳細
ビジネスパートナー関係にあるお客様の開発プロジェクトに参画いただきます。
具体的には
詳細設計から開発・テストから担当いただき、上流工程へとステップアップしながらユーザー志向の高いシステム開発にチャレンジしていただきます。
≪プロジェクト例≫
・RTOSを使った携帯電話組込開発
・C言語を使ったプリンタ用ドライバ開発
・LINUX、C言語を使ったメカトロ制御開発
・車載用ECU機器組込開発 C言語
・C++を使ったセットトップボックス機器の組込開発
応募条件
求める日本語能力試験
N1
その他必須要件
【必要条件】
・プロジェクトにフィットできるコミュニケーション力
・C言語開発、ソフトウエア開発経験
・ 実務経験2年以上
その他歓迎要件
【歓迎条件】
・応用情報技術者
労働条件
年収補足
経験や能力を考慮し、優遇します。
契約期間
期間の定めなし
試用期間
有
試用期間中の給与額 :
変更なし
就業時間
9:00~18:00
プロジェクトにより変動の場合有り
残業月平均時間:30時間
給与形態
年俸制
基本給
月給21万円以上
固定残業代
無
時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給)
有
休日
完全週休2日制(土・日・祝日)
※就業先により異なります。会社カレンダーあり
入社後6ヶ月経過時:有給休暇10日付与(初年度)
※有給発生後1年間で5日間の有給休暇を取得して頂きます
(働き方改革関連法:有給休暇の消化義務)
・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇
・育児休暇 ・介護休暇 ・半日休暇 ・特別休暇 等
加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
受動喫煙対策について (勤務地/取り組み/その他記載)
屋内禁煙
候補者への訴求ポイント
時代の進歩とともにめまぐるしく変わるビジネス環境。新しい時代を生きる企業には、変化へのスピーディーな順応と業務のさらなる効率化が求められます。そうした時代のニーズに高い水準で応えるために私たちは”対応力”のアウトソーシングカンパニーとして最先端の専門技術を持った人材を育みサポートしております。
選考情報
選考フロー
スカウト承諾→当社面談(オンライン)→企業に推薦