[HẾT HẠN] Kỹ sư, trí thức có tiếng, N1, Tochigi, Công nghệ xử lý Thông tin, truyền thông, 3 người, Tăng ca, Lương tốt

基本情報
本社所在地
Tochigi / 栃木県
事業内容
労働者派遣事業
業務請負事業
有料職業紹介事業
ソフトウェア開発事業（埼玉テクニカルセンター内：システム企画・開発、システム運用・保守）
募集要項
仕事内容・キャリアパス詳細
■仕事内容
2024年問題を抱える物流業界での、システム開発におけるリーダー職をお任せいたします。
プロジェクトは始まったばかりであり、現在弊社より2名のプログラマーを派遣し、順次その数を増やす予定です。
ハードウェアメーカー、現場でのオペレータ、関係各所との連携を取るディレクション業務と並行して、
機器のコントロールを行うためのプログラム開発のリーダーとして活躍していただきます。
単にチームの一員としての配属ではなく、各社がそれぞれのノウハウを出し合って案件を進めるため、
プログラマーのとりまとめ役をしながら、様々な調整をする必要がある大変なお仕事ですが、
開発のルートを確立し、いくつか存在する開発案件を軌道に乗せることで、大きな達成感を得られる事と思います。

【入社後の配属について】
数日間、状況及び内容説明を行わせていただき、その後客先にて実際に業務を開始していただきます。
半年に一度は、担当者と面談を行いますので、状況確認やキャリアパスを相談していただけます。
年3～4回はオフィスミーティングを設けて、スキルアップのための勉強会やエンジニア事業部の仲間と交流を行っています。

【その他のプロジェクト実績例】
◆公共交通システムの開発：C
◆カーリースのシステム開発：Java
◆自治体向けシステム開発：C＃
◆高速インターフェースの設計検証業務：Ruby
◆保険業界向けWebシステム：JavaScript、PHP⇒受託
◆保険代理店向け情報共有通知システム「保険日記」：JavaScript、PHP⇒自社製品

※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。
応募条件
求める日本語能力試験
N1
その他必須要件
開発言語を用いたシステム開発の経験3年以上
何かしらのリーダーの経験
年齢：25~49歳（目安）

最終学歴：大学院卒 大学卒 専門卒 高卒
その他歓迎要件
UIUX改善などフロントエンドに関わる経験
推奨組合せの抽出用キーワード設定
エンジニアシステム開発
労働条件
年収補足
※ご経験・スキル等を考慮して決定いたします。

給与体系：月給制
給与改定：年1回
賞与：年2回
契約期間
期間の定めなし
試用期間
有
試用期間中の給与額 :
変更なし
就業時間
9:00〜18:00
残業時間（想定）：10～20時間
給与形態
月給制
基本給
基本給：32万～
固定残業代
無
時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給)
有
休日
■年間休日120日、完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■特別休暇
その他、年間勤務カレンダーによる
加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
待遇・福利厚生・社内制度など
【諸手当】
■交通費全額支給（1ヵ月定期代）

【福利厚生】
■引越し代支給
■家賃半額負担※会社都合の場合・上限あり（会社規定）
■退職金制度、その他福利厚生あり
受動喫煙対策について (勤務地/取り組み/その他記載)
屋内禁煙：対策あり
各拠点による
条件
候補者への訴求ポイント
製造業派遣を行ってきたタカコーは、
北関東を中心に製造系職、2017年から新たに技術・事務系職の派遣・請負も行い、
現在取引先企業は約200社・社員は約1500名以上にまで成長しました。
おかげ様で1992年の設立以来、黒字の健全経営を続けております。

同社は日本国内の人材だけでなく、海外から優秀な人材を招き、日本での就労インフラ・基盤を整え、
労働者・企業問わず、社会に貢献する企業を目指しています。
職員の中にも外国籍の方が多くおり、優秀な方であれば国籍に関係のない採用活動を行っています。
2017年4月にエンジニア部門とオフィスワーク系の派遣事業を新たにスタートしました。
エンジニア部門は立ち上げ以来、定職率は95％以上となります。
選考情報
選考フロー
1.書類選考
2.面接（1～2回）
3.内定
※上記は変更となる可能性もございます。


Thông tin cơ bản
Trụ sở chính
Tochigi / 栃木県

Nội dung kinh doanh

Dịch vụlao động
Dịch vụ gia công
Dịch vụ giới thiệu việc làm có phí
Phát triển phần mềm (Trung tâm Kỹ thuật Saitama: Lập kế hoạch hệ thống, phát triển, vận hành và bảo trì hệ thống)
Yêu cầu tuyển dụng
Mô tả công việc & Chi tiết lộ trình nghề nghiệp
■ Mô tả công việc
Bạn sẽ đảm nhận vai trò lãnh đạo trong việc phát triển hệ thống cho ngành logistics đang đối mặt với vấn đề năm 2024. Dự án vừa mới bắt đầu và hiện tại chúng tôi đang cử 2 lập trình viên từ công ty, dự kiến sẽ tăng số lượng theo từng giai đoạn. Bạn sẽ điều phối công việc với các nhà sản xuất phần cứng, các điều hành viên tại hiện trường và các bên liên quan, đồng thời dẫn dắt phát triển chương trình điều khiển thiết bị. Công việc không chỉ là tham gia vào đội ngũ mà còn bao gồm việc điều phối và điều chỉnh các thành viên từ nhiều công ty để tiến hành dự án, từ đó đem lại cảm giác hoàn thành lớn khi thiết lập các tuyến phát triển và đưa các dự án vào quỹ đạo.

Phân công công việc sau khi gia nhập
Sau vài ngày giải thích tình hình và nội dung công việc, bạn sẽ bắt đầu làm việc tại khách hàng. Mỗi 6 tháng, bạn sẽ có cuộc gặp mặt với người phụ trách để kiểm tra tình hình và thảo luận về lộ trình nghề nghiệp. Chúng tôi tổ chức các cuộc họp văn phòng 3-4 lần mỗi năm để học tập kỹ năng và giao lưu với các đồng nghiệp trong bộ phận kỹ thuật.

Dự án thực tế khác

Phát triển hệ thống giao thông công cộng: C
Phát triển hệ thống cho thuê ô tô: Java
Phát triển hệ thống cho chính quyền địa phương: C#
Thiết kế và kiểm tra giao diện tốc độ cao: Ruby
Hệ thống Web cho ngành bảo hiểm: JavaScript, PHP (Hợp đồng)
Hệ thống thông tin chia sẻ cho đại lý bảo hiểm "Bảo hiểm nhật ký": JavaScript, PHP (Sản phẩm công ty)
Thay đổi nội dung công việc theo quy định pháp luật
Nội dung công việc có thể thay đổi trong tương lai. Chi tiết sẽ được thông báo trong cuộc phỏng vấn.

Điều kiện ứng tuyển

Trình độ tiếng Nhật yêu cầu
JLPT N1
Yêu cầu bắt buộc
Kinh nghiệm phát triển hệ thống bằng các ngôn ngữ lập trình từ 3 năm trở lên
Có kinh nghiệm lãnh đạo
Độ tuổi: 25~49 (ước lượng)
Trình độ học vấn
Tốt nghiệp đại học, cao học, cao đẳng hoặc trung học phổ thông
Yêu cầu hoan nghênh
Kinh nghiệm liên quan đến cải thiện UI/UX và phát triển frontend
Điều kiện làm việc

Tổng thu nhập hàng năm
Sẽ được quyết định dựa trên kinh nghiệm và kỹ năng.

Hệ thống lương
Lương hàng tháng
Tăng lương: 1 lần mỗi năm
Thưởng: 2 lần mỗi năm

Kỳ hạn hợp đồng
Không xác định thời hạn

Thời gian thử việc
Có (Lương không thay đổi trong thời gian thử việc)

Giờ làm việc
9:00 - 18:00
Giờ làm thêm (dự kiến): 10-20 giờ

Lương cơ bản
Lương cơ bản từ 320.000 yên trở lên

Lương cố định cho thời gian làm thêm
Không có
Tiền làm thêm giờ (Nếu có lương cố định cho làm thêm thì sẽ được trả cho phần vượt quá)

Ngày nghỉ

Hơn 120 ngày nghỉ mỗi năm, nghỉ cuối tuần (Thứ Bảy, Chủ Nhật), ngày lễ
Nghỉ Tết
Nghỉ phép năm
Nghỉ đặc biệt
Các ngày nghỉ khác theo lịch làm việc hàng năm
Bảo hiểm tham gia
Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn lao động, Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm hưu trí

Phúc lợi và chế độ đãi ngộ

Phụ cấp giao thông (toàn bộ chi phí đi lại hàng tháng)
Hỗ trợ chi phí chuyển nhà
Công ty chịu một nửa tiền thuê nhà (Nếu công ty yêu cầu, có giới hạn)
Chế độ nghỉ hưu, các phúc lợi khác
Chống hút thuốc tại nơi làm việc
Cấm hút thuốc trong nhà

Điều kiện

Điểm nhấn thu hút ứng viên
Công ty Takako, với lịch sử phát triển từ năm 1992, hiện có khoảng 200 công ty đối tác và hơn 1500 nhân viên.
Công ty không chỉ tuyển dụng nhân lực trong nước mà còn từ nước ngoài, với mục tiêu góp phần vào xã hội qua việc xây dựng cơ sở hạ tầng làm việc tại Nhật Bản.
Công ty có nhiều nhân viên quốc tịch nước ngoài và thực hiện tuyển dụng không phân biệt quốc tịch cho các ứng viên xuất sắc.
Bộ phận kỹ thuật của công ty đạt tỷ lệ duy trì việc làm hơn 95% kể từ khi thành lập vào tháng 4 năm 2017.

Thông tin tuyển chọn

Quy trình tuyển chọn
Xem xét hồ sơ
Phỏng vấn (1-2 lần)
Đề nghị tuyển dụng