Thông tin việc làm
Nước | Nhật Bản |
Loại hình Visa | Kỹ sư, trí thức có tiếng |
Ngành nghề xin visa | Khác |
Địa điểm làm việc | Tokyo |
Yêu cầu việc làm
Ngoại ngữ yêu cầu | Tiếng Nhật |
Trình độ ngoại ngữ yêu cầu | - Có trình độ tương đương N1 |
Độ tuổi | 22 đến 35 tuổi |
Giới tính | Cả nam và nữ |
Số lượng trúng tuyển | 2 người |
Chế độ việc làm
Lương cơ bản | 308,000 JPY (khoảng 50 triệu) |
Điều kiện đặc biệt | Tăng ca, Lương tốt, Hỗ trợ chỗ ở |
Thông tin ứng tuyển
Mô tả công việc
Tóm tắt công việc một dòng và thông tin quan trọng
Trình độ yêu cầu: N1 (trình độ bản xứ), cư trú tại Nhật Bản với visa làm việc.
Độ tuổi yêu cầu: Từ 25 đến 37 tuổi (ưu tiên từ 28 đến 33 tuổi).
Kinh nghiệm: Đã có ít nhất 2-3 công ty trong độ tuổi 20 và 4-5 công ty trong độ tuổi 30 (đây là công ty thứ 4 hoặc thứ 5 của chúng tôi). Những ứng viên rời công ty trong 3-6 tháng gần đây sẽ không được chấp nhận.
Thời gian gia nhập: 1 người vào tháng 8, 1 người vào tháng 9.
Thông tin cơ bản
Địa điểm: Tokyo
Nội dung kinh doanh:
Tạo IP nổi bật trong khu vực manga và WEBTOON. Number Nine là công ty sáng tạo IP, tập trung tối đa hóa giá trị của manga trong các lĩnh vực: sáng tạo manga, cung cấp manga và truyền bá manga.
Trong ngành giải trí thay đổi nhanh chóng, chúng tôi mong muốn mở rộng ngành manga cùng với những người yêu thích manga và chấp nhận thử thách mà không bị ràng buộc bởi khuôn khổ hiện có.
Độ tuổi trung bình của nhân viên là 29,3 tuổi, và nhiều người vẫn năng động bất kể tuổi tác hay quá trình làm việc. Chúng tôi hiện đang tuyển dụng nhiều vị trí trong học kỳ này và mong nhận được đơn đăng ký từ những người đồng cảm với sứ mệnh của chúng tôi.
Kinh doanh WEBTOON (sản xuất truyện tranh)
Từ năm 2021, Studio No.9 cung cấp dịch vụ một cửa từ lập kế hoạch đến sản xuất WEBTOON gốc, dẫn đầu ngành WEBTOON tại Nhật Bản và phát triển thể loại chiến đấu giả tưởng dành cho nam giới.
Kinh doanh nền kinh tế sáng tạo (hỗ trợ toàn diện cho các họa sĩ truyện tranh)
Dịch vụ phân phối kỹ thuật số "Number Nine": Cung cấp quyền phân phối tới tối đa 135 cửa hàng sách điện tử và hỗ trợ sáng tạo cho các họa sĩ truyện tranh, bao gồm dịch vụ đại lý khai thuế, hỗ trợ quản lý và huy động vốn từ cộng đồng.
Yêu cầu tuyển dụng
Nội dung công việc: Quản lý chiến lược phát triển cho các tác phẩm manga và các dự án gốc của công ty. Lập kế hoạch và thực hiện các chiến lược để tăng tính hấp dẫn cho nội dung manga, bao gồm:
Thiết kế chiến lược vận hành tài khoản SNS.
Tạo và thực hiện kế hoạch đăng bài.
Lập kế hoạch và sản xuất nội dung, chiến dịch.
Phân tích và báo cáo.
Quản lý nhóm (quản lý PL/KPI).
Ví dụ công việc cụ thể:
Chiến dịch SNS: Quản lý các chiến dịch như "Lễ hội thu hoạch BL sáng tạo số 9", "Lễ hội sáng tạo BL số 9", "Bộ sưu tập Manga Tokimeki Shoujo".
Quảng bá bản gốc: Quản lý quảng bá cho các tác phẩm như "Chào mừng về nhà, mối tình đầu", "Tình yêu dễ thương không mặc quần áo", và "Anh hùng-san và Human-chan".
Cơ hội nghề nghiệp: Tạo nội dung hấp dẫn và tăng khả năng hiển thị thương hiệu. Có nhiều cơ hội tiếp xúc với xu hướng mới và trải nghiệm các giá trị mới.
Điều kiện ứng tuyển
Yêu cầu trình độ tiếng Nhật: N1, đàm thoại tiếng Nhật tương đương N1.
Kinh nghiệm cần thiết: Kinh nghiệm tiếp thị SNS trong ngành giải trí (manga, game, anime, v.v.) và đã làm việc trong công ty.
Kỹ năng bắt buộc: Kinh nghiệm vận hành X (Twitter) từ hoạch định và lập kế hoạch.
Kỹ năng ưu tiên: Kinh nghiệm vận hành nhiều tài khoản, tài khoản doanh nghiệp, tài khoản cá nhân, xây dựng thương hiệu.
Điều kiện làm việc
Thu nhập: 12 tháng lương hàng tháng (không bao gồm tiền thưởng, các ưu đãi khác, tiền thưởng gia nhập, phụ cấp làm thêm giờ và các khoản phụ cấp khác).
Thời gian hợp đồng: Không có thời gian cố định.
Thời gian thử việc: Tối đa 6 tháng, không thay đổi mức lương trong thời gian thử việc.
Giờ làm việc: Hệ thống thời gian linh hoạt, thời gian chính từ 10:00-16:00, bắt đầu linh hoạt từ 8:00-10:00 và kết thúc linh hoạt từ 16:00-22:00.
Mức lương: 308.000 yên đến 615.000 yên, mức bồi thường cuối cùng sẽ được xác định qua các hoạt động lựa chọn.
Lương làm thêm giờ: Phụ cấp cố định thêm tương đương với 40 giờ (73.334 yên đến 146.429 yên), và số tiền vượt quá sẽ được trả.
Ngày lễ: 125 ngày nghỉ hàng năm, bao gồm thứ bảy, chủ nhật, ngày lễ quốc gia, nghỉ hè, nghỉ cuối năm và các ngày khác theo chỉ định của công ty. Cùng với 5 ngày nghỉ ưu tiên, nghỉ sinh nhật, nghỉ chăm sóc điều dưỡng.
Tham gia bảo hiểm: Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường tai nạn lao động, bảo hiểm y tế, bảo hiểm hưu trí.
Phúc lợi: Trợ cấp đi lại, trợ cấp nhà ở, trợ cấp giải thưởng MVP, trợ cấp người có ảnh hưởng, hệ thống trợ cấp mua sách điện tử, giấc ngủ trưa, công việc kết hợp, tự do về quần áo và kiểu tóc.
Về các biện pháp chống hút thuốc thụ động: Không hút thuốc trong nhà.
Điểm chính để thu hút ứng viên
Tìm kiếm ứng viên yêu thích manga, đồng cảm với sứ mệnh và giá trị của công ty, có khả năng lãnh đạo mạnh mẽ trong môi trường thay đổi nhanh chóng.
Thông tin lựa chọn
Luồng lựa chọn:
Lọc hồ sơ (sơ yếu lý lịch/CV).
Phỏng vấn lần đầu (trực tuyến).
Phỏng vấn lần thứ hai (offline).
Kiểm tra năng lực SPI.
Phỏng vấn lần cuối (offline).
Nếu cần điều chỉnh thêm chi tiết nào, hãy cho tôi biết nhé!
・N1レベル、ネイティブレベル、日本在住で就労ビザを取得されている方
・MUST:25歳~37歳まで(WANT:28歳~33歳が一番望ましい)
・参考:20代2~3社まで、30代4~5社まで(当社が4社目、5社目の方) 直近3ヶ月~6ヶ月で退職している方はNG
・8月入社1名・9月入社1名
基本情報
本社所在地
Tokyo / 東京都
事業内容
『漫画、WEBTOON領域でヒットIPを創出する。』
ナンバーナインは「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」この3つの領域で漫画の価値を最大化するIP創出カンパニーです。
変化が激しいエンタメの世界において、既存の枠組みにとらわれず挑戦し続けることで、漫画を愛するすべての人々と共に漫画業界の拡張を目指しています。
平均年齢は29.3歳となっており、年齢や入社歴に関係なく多くの方が活躍をしています。
今期も多くのポジションで求人を募集しております。
弊社のMissionに共感し、一緒に漫画業界の拡張を実現していきたいと思っていただける方々のご応募を心よりお待ちしております。
◆WEBTOON事業(漫画制作)
オリジナルWEBTOONの企画から制作までをワンストップで行う制作スタジオ「Studio No.9」を2021年に開設しました。
国内トップクラスの実績を誇る男性向けバトルファンタジージャンルを中心に、いままさに発展を遂げる国産WEBTOON業界を牽引しています。
◆クリエイターエコノミー事業(漫画家の総合サポート)
デジタル配信「ナンバーナイン」の運用
漫画家自身が権利を持つ漫画を、取次を通して最大135以上の電子書籍ストアに配信し、ナンバーナイン入金額の最大80%を収益として、漫画家に還元する国内最大規模のデジタル配信サービスです。
その他、確定申告代行サービス、マネジメント対応、クラウドファンディング等漫画家の創作活動を様々な形でサポートしています。
募集要項
仕事内容・キャリアパス詳細
あなたにお任せするのは「デジタル配信サービスナンバーナイン」で配信されている漫画作品や自社オリジナル作品のグロース戦略を担当しているチームで、マーケター/プランナーとして、漫画コンテンツ訴求力を上げるべく企画立案・運用を担当していただきます。
◆具体的には
・SNSアカウント運用戦略設計
・投稿計画作成/実行
・投稿コンテンツ企画/制作
・キャンペーン企画/制作
・各種分析/レポーティング
・チームマネジメント(PL/KPI管理)等
<主な運用SNS>
X(Twitter)、Instagram(meta)、TikTok
◆担当PJT
マーケティングポジションは漫画のキャンペーン施策からオリジナル漫画のプロモーション、漫画家さん向けイベント企画など、幅広い業務を担っています。以下が一例となり、適性に応じて業務をお任せします。
①デジタル配信サービスでお預かりした作品を対象に行うキャンペーン施策に関するSNSマーケを専属で担当していただきます。
・ナンバーナイン創作BL大豊作まつり(https://no9.co.jp/titles/campaign/d729ce70-069d-11ee-966d-0ad2b718681f)
・ナンバーナイン創作百合フェスタ(https://no9.co.jp/titles/campaign/1ddea220-0f36-11ee-966d-0ad2b718681f)
・ときめき少女漫画Collection(https://no9.co.jp/titles/campaign/8b2b6b53-1fbc-11ee-966d-0ad2b718681f)
②自社オリジナル横読み漫画のプロモーションを専属で担当していただきます。
・おかえり、初恋。(https://corp.no9.co.jp/comics/nybb48jiouj1)
・カワイイ恋は着飾らない(https://corp.no9.co.jp/comics/p6zkfe9wh)
・異形頭さんとニンゲンちゃん(https://corp.no9.co.jp/comics/d8fvitl1za)
◆やりがい
同ポジションは、キャンペーンの企画やコンテンツの制作、広告のデザインなど、創造性を発揮する機会が多くあります。フォロワーや顧客を引き付ける魅力的なコンテンツを自らが考案することで、ブランドの知名度向上や成果を目に見える形で実感することができます。
また、SNSはテクノロジーやコンテンツの進化により、目まぐるしく変化が起こる業界ですが、その分、世の中の最新のトレンドに触れる機会が多く、まだここには存在しない新しい価値に触れる楽しさを実感することができる環境です。
◆将来のキャリア
ミッショングレード制を導入しており、適性を考慮の上、各職種でジェネラリスト職もしくはスペシャリスト職のキャリアを目指すことができます。
採用背景
オリジナル作品や、自社イベントの増加に伴う増員
応募条件
求める日本語能力試験
N1
必須要件
日本語会話レベル
N1相当
その他必須要件
・エンタメ業界(漫画・ゲーム・アニメなど)でのSNSマーケティング経験がある25歳〜34歳の方がメインターゲットになります。個人で活動されていた方よりも、会社員経験のある方を募集しております。
<必須スキル>
・X(Twitter)運用を企画立案から関わり、実績を持たれている方
<歓迎スキル>
・複数アカウントの運用経験
・企業アカウントの運用代行経験
・個人アカウントの運用代行経験
・ブランディングの経験
労働条件
年収補足
月額給与の12ヶ月分(賞与、その他インセンティブ・入社時賞与・時間外手当て・その他手当は含まれない)
契約期間
期間の定めなし
試用期間
有
試用期間中の給与額 :
変更なし
(入社から最長6ヶ月間)※試用期間は契約社員になります
就業時間
<就業時間について>
フレックスタイム制
コアタイム10:00-16:00
フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00
給与形態
月給制
基本給
月給:308,000円〜615,000円
※上記はモデル給与となります。最終的な待遇については選考活動を経て決定されます。
固定残業代
有
固定残業代の時間・金額
(固定割増手当40h相当分:73,334円〜146,429円)
時間外手当 (固定残業代有の場合は超過分の支給)
有
休日
<休日・休暇について>
年間休日:125日
(土曜日、日曜日、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社の指定する日)
※その他
有給奨励5日間、推し休暇、誕生日休暇、子の看護休暇、介護休暇有り
加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
待遇・福利厚生・社内制度など
通勤手当
住宅手当
MVP受賞手当
インフルエンサー手当
電子書籍購入補助制度
シエスタ(仮眠制度)
ハイブリッド勤務
服装・髪型自由
etc...
受動喫煙対策について (勤務地/取り組み/その他記載)
屋内禁煙
候補者への訴求ポイント
<求める人物像>
・自身の心の拠り所に漫画がある方
・同社が掲げるMission、Vision、Valueに共感し、親和性のある経験がある方
・カオスな環境下においても強いリーダーシップを発揮できる方
選考情報
選考フロー
①書類選考(履歴書・職務経歴書)
②一次面接(オンライン)
③二次面接(オフライン)
④SPI適性検査
⑤最終面接(オフライン)