[7 Lý do] Có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản

Có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản bởi đây là chương trình mang lợi nhiều lợi ích cho người lao động. Có thể kể đến 1 vài lợi ích như thu nhập cao, quyền lợi tốt, cơ hội phát triển bản thân toàn diện... Chi tiết cụ thể sẽ có ở bài viết dưới đây, mời bạn đọc theo dõi nhé!

1. Có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản bởi mức thu nhập hấp dẫn - Lên tới 40 triệu đồng/tháng

Lý do có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản đầu tiên phải kể đến là mức thu nhập hấp dẫn. Trong tháng đầu sang Nhật học việc, lao động sẽ được trợ cấp khoảng 14 triệu đồng (80.000 Yên). Từ tháng thứ 2 sau khi thi bằng nghề, tu nghiệp sinh sẽ hưởng thu nhập đúng như ký kết trên hợp đồng lao động, lương cơ bản từ 22 - 30 triệu đồng/ tháng, tương đương làm 40 giờ/tuần. 

Nếu muốn tăng thêm nguồn thu, lao động có thể dành thời gian đi làm thêm dưới sự quản lý của xí nghiệp. Tổng mức thu nhập sau khi làm thêm có thể tăng lên 33 - 40 triệu đồng/ tháng. 

• Với chế độ quản lý chi tiêu hợp lý, sau 1 năm sinh sống và làm việc lao động có thể tích lũy được 150 - 200 triệu đồng. 


• Đến năm thứ 3, số tiền tích góp có thể dao động từ 500 - 700 triệu đồng. Đây là một con số đáng mơ ước với nhiều người làm việc trong nước.

Lao động tham gia chương trình tu nghiệp sinh có mức thu nhập hấp dẫn

2. Hưởng quyền lợi tốt nhất tương đương người Nhật

Pháp luật nước sở tại quy định rõ, các tu nghiệp sinh được hỗ trợ nhiều khoản phí xuyên suốt quá trình làm việc. Đây cũng là một trong những lợi ích khiến người lao động cân nhắc về việc có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản không.

• Trợ cấp trong trường hợp xí nghiệp xảy ra các vấn đề bất khả kháng phải về nước trước hạn: 8.500.000 VNĐ/ tháng nhân số tháng còn lại đối với năm thứ nhất; 9.600.000 VNĐ/ tháng nhân số tháng còn lại đối với năm thứ 2; 10.600.000 VNĐ/ tháng nhân số tháng còn lại đối với năm thứ 3.


• Trợ cấp khi hoàn thành hợp đồng đúng thời hạn: Đối với đơn hàng 1 năm nhận được 36 triệu đồng, đơn hàng 3 năm nhận được 108 triệu đồng.


• Trợ cấp bảo hiểm từ chính phủ Nhật: Chính phủ Nhật Bản giúp người lao động có thêm khoản tiền trang trải cuộc sống và giảm bớt áp lực tài chính.


• Nhận lại tiền thuế Nenkin: Đây là tiền bảo hiểm lương hưu mà người lao động bắt buộc phải đóng. Sau khi kết thúc chương trình tu nghiệp, lao động nhận lại tiền thuế khoảng 60 triệu đồng trở lên.

Ngoài ra tu nghiệp sinh còn được tham gia các loại bảo hiểm tương tự người bản xứ, cụ thể như sau:

• Trong thời gian học việc: Tham gia bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tư nhân.


• Trong thời gian làm việc theo hợp đồng lao động: Tham gia đầy đủ 4 loại gồm bảo hiểm xã hội, bảo hiểm lao động, bảo hiểm y tế và bảo hiểm hưu trí.

Được tham gia đầy đủ các loại bản hiểm như người bản xứ cũng là lý do mà người lao động nên cân nhắc có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản hay không

3. Dễ dàng ứng tuyển và trúng tuyển

Chương trình tu nghiệp sinh chủ yếu tuyển chọn các lao động phổ thông với mục đích đào tạo, hỗ trợ tay nghề. Do đó điều kiện tuyển chọn sẽ rất đơn giản, lao động dễ dàng ứng tuyển và được hỗ trợ xuyên suốt quá trình phỏng vấn, làm bài thi. 

Để dự tuyển các đơn hàng tu nghiệp sinh Nhật Bản, bạn cần đáp ứng các điều kiện cơ bản theo quy định mới nhất:

• Giới tính: Nam/nữ đều có thể ứng tuyển đơn hàng


• Độ tuổi: Từ 18 tuổi trở lên


• Ngoại hình: Nam từ 1m6, 50kg; Nữ từ 1m5, 45kg


• Bằng cấp: Tốt nghiệp THCS, THPT


• Tiếng Nhật: Tương đương từ N4


• Kinh nghiệm làm việc: Tùy từng ngành có thể có yêu cầu đặc thù riêng


• Điều kiện sức khỏe: Tốt, không mắc bệnh thuộc nhóm truyền nhiễm do pháp luật quy định


• Yêu cầu pháp lý để xin visa: Chưa từng xin visa trước đó, không có tiền án, tiền sự


• Thủ tục hồ sơ, giấy tờ và quy trình: Chuẩn bị đủ 10 loại giấy tờ theo quy định (giấy khám sức khỏe, sơ yếu lý lịch, giấy xác nhận dân sự,…) và đáp ứng quy trình 5 bước

Tốt nghiệp đại học có nên đi tu nghiệp sinh hay không có thể là băn khoăn của nhiều người. Bạn có thể tham khảo thêm điều kiện đi tu nghiệp sinh tại Nhật Bản để nắm rõ tất cả những yếu tố cần có khi đi tu nghiệp sinh Nhật Bản nhé.

Lao động cần đi khám sức khỏe để đảm bảo đáp ứng điều kiện sức khỏe đi tu nghiệp sinh Nhật Bản

4. Nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản bởi chi phí thấp xuất cảnh thấp - Khoảng 100 triệu

Một trong những lý do tiếp theo phải kể đến khiến người lao động có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản là chi phí xuất cảnh thấp. Người lao động cần chuẩn bị khoản phí khoảng 4.000 - 5.000 USD (~ 98.2 triệu đồng) để đi Nhật theo diện tu nghiệp sinh. Chi tiết các khoản chi phí tham gia chương trình tu nghiệp sinh bao gồm:

• Chi phí khám sức khỏe


• Chi phí môi giới dịch vụ/ phí môi giới


• Chi phí đào tạo tiếng Nhật


• Chi phí đào tạo chuyên môn


• Chi phí thủ tục, dịch thuật


• Chi phí xin visa


• Chi phí vé máy bay

Từng khoản chi phí đi tu nghiệp sinh tại Nhật Bản sẽ đi kèm với các lưu ý tương ứng. Bạn hãy tìm hiểu kỹ về vấn đề này để quyết định nên tham gia đơn hàng nào tốt nhất và đồng thời có kế hoạch chuẩn bị điều kiện kinh tế phù hợp. Để có thể tối ưu hóa mức phí này, bạn có thể tìm đến các sàn xuất khẩu uy tín để được giảm phí dịch vụ hoặc hỗ trợ nợ phí.

Trường hợp vẫn không đủ điều kiện kinh tế, người lao động có thể tìm đến các đơn hàng có trợ phí (ví dụ như may mặc, xây dựng,…) hoặc tham khảo thêm về thủ tục vay vốn đi XKLĐ Nhật Bản. 

Người lao động có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản bởi chi phí xuất cảnh thấp

5. Tu nghiệp sinh được tạo điều kiện làm việc tốt nhất

Khi làm việc tại Nhật Bản, lao động được đào tạo nâng cao tay nghề bởi xí nghiệp và học hỏi thêm kỹ năng về chính ngành nghề đã học trước đó tại cao đẳng/đại học.

Các tu nghiệp sinh được bảo vệ bởi luật Lao động Nhật Bản, xí nghiệp tuyệt đối không bóc lột sức lao động, trả chậm lương hay phân biệt đối xử, chỉ bắt buộc làm việc 40 giờ/tuần trong giờ hành chính. Khi làm thêm ngoài giờ hoặc tăng ca, lao động được nhận mức lương cao hơn so với lương cơ bản - đảm bảo xứng đáng với nỗ lực bỏ ra.

Bên cạnh đó, môi trường làm việc tại Nhật Bản vốn nổi tiếng với những thành tựu khoa học, kỹ thuật tiên tiến nhất, các máy móc sử dụng đều vô cùng hiện đại và chuyên nghiệp, dây chuyền sản xuất đồng bộ với công nghệ thông minh. Nhờ vậy, lao động sẽ được trải nghiệm làm việc trong điều kiện tốt nhất, được hỗ trợ bởi các máy móc, thiết bị hiện đại và được tiếp xúc với nền văn minh tiên tiến.

Xí nghiệp cung cấp đồ bảo hộ cho lao động làm cơ khí

6. Phát triển bản thân toàn diện

Nếu vẫn đang cân nhắc có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản hay không thì người lao động không thể bỏ qua ký do này - được phát triển bản thân toàn diện. Khi đặt chân tới Nhật Bản, lao động sẽ được tiếp cận môi trường làm việc chuyên nghiệp, máy móc công nghệ hiện đại. Trong thời kỳ công nghệ số phát triển, sự nhanh nhạy trong các mảng này sẽ là tiền đề giúp bạn khẳng định mình trong tương lai. Sau khi về nước, lao động có thể đầu quân cho các công ty có vốn đầu tư Nhật Bản với mức lương hấp dẫn.

Với sự khắt khe và nghiêm túc trong công việc của người Nhật, bạn sẽ dần trau dồi tính cách, tác phong, rèn luyện sự kiên trì và nhẫn nại. Ngoài ra bạn cũng có cơ hội tiếp xúc, học hỏi kinh nghiệm chuyên môn từ các chuyên gia, những người đi đầu trong công việc chuyên môn. 

Đi tu nghiệp sinh Nhật Bản là cơ hội cho lao động học hỏi từ chuyên gia  

7. Đi tu nghiệp sinh Nhật Bản tăng cơ hội việc làm đa dạng khi trở về Việt Nam

Sau khi kết thúc hợp đồng tu nghiệp sinh tại Nhật, lao động trở về nước có cơ hội ngành nghề vô cùng đa dạng. Một số con đường phổ biến các tu nghiệp sinh về Việt Nam thường lựa chọn bao gồm: 

• Tự chủ kinh doanh: Sau khi về nước, lao động tiết kiệm được khoản tiền lớn có thể mạnh dạn nghĩ đến phát triển mô hình tự kinh doanh.


• Cơ hội việc làm trong cùng lĩnh vực: Với kỹ năng tay nghề cao và kinh nghiệm tích lũy nhiều năm, lao động có thể tiếp tục làm việc cùng lĩnh vực. Trường hợp này cơ hội trúng tuyển sẽ cao hơn, mức thu nhập nhận về cũng tỉ lệ thuận với trình độ tay nghề. 


• Giảng viên dạy tiếng Nhật cơ bản: Nhờ vốn Nhật ngữ tốt (chỉ cần đạt N3, N2) bạn đã có thể tự làm phiên dịch hoặc đứng lớp dạy tiếng. Với xu thế hội nhập hiện nay, cơ hội phát triển công việc giảng viên Nhật ngữ được đánh giá rất cao.


• Nhân viên tại công ty nhận vốn đầu tư Nhật Bản: Các công ty này thường thiếu nguồn nhân lực am hiểu tiếng Nhật với tay nghề tốt. Do đó bạn sẽ có cơ hội trúng tuyển cao và nhận được mức lương hấp dẫn khi làm việc tại đây.


• Nhân viên tại công ty của Nhật Bản đặt tại Việt Nam: Người lao động có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản bởi khi trở về nước, cơ hội làm việc tại các công ty Nhật là rất cao. Đa phần những công ty này sẽ ưu tiên tuyển chọn lao động đã có kinh nghiệm tham gia đơn hàng ở Nhật. Mức lương thường ngang bằng với mức lương khi ở Nhật.

Nếu muốn quay lại Nhật Bản, tu nghiệp sinh có thể tham khảo hướng dẫn từ bài viết: [4 cách] Tu nghiệp sinh về nước muốn quay lại Nhật Bản

Lao động có nhiều cơ hội phát triển khi trở về nước

Trên đây là toàn bộ lý giải của HelloJob về vấn đề có nên đi tu nghiệp sinh Nhật Bản hay không. Chương trình tu nghiệp sinh Nhật Bản không chỉ mang lại cho người lao động mức thu nhập hấp dẫn, những quyền lợi tốt nhất, chi phí thấp... mà còn là cơ hội để phát triển toàn diện. Lao động nên chủ động nắm rõ những điều kiện cơ bản để ứng tuyển chương trình tu nghiệp trong thời gian sớm nhất.